giovedì 6 dicembre 2007

Novita' sul lavoro

E' arrivata l'ora in cui devo iniziare a lavorare.

Un po' in anticipo sulla tabella di marcia stabilita a fine Ottobre, il mio line manager oggi e' venuto a parlare con me e la mia buddy/mentor. Da questo discorso e' emerso che ho fatto abbastanza (parecchio) training fino ad ora, e che e' l'ora che inizi a lavorare su del software "reale". Finalmente.

Mi son fatto un'idea un po' piu' approfondita del sistema di valutazione all'interno dell'azienda per noi graduates. Ogni sei mesi, per tre volte (fino quindi al 18esimo mese), verremo valutati con una scala di voti da 1 a 5.

VotoGiudizioAumento 6o mese12o e 18o
1eccedere altamente le aspettative£1000£2000
2eccedere le aspettative£750£1500
3raggiungere le aspettative£500£1000
4essere al di sotto delle aspettative£0£0
5essere altamente al di sotto delle aspettative£0£0

"1" pare sia veramente complicato da ottenere, "2" e "3" sono nella media, "4" e "5" pare non siano mai stati dati. Io voglio "1"!!!!!

1 commento:

CresceNet ha detto...

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